Vous avez vraiment soigné votre lettre de motivation et mis en valeur votre CV, et ça a payé ! Vous avez réussi à décrocher un entretien dans l’entreprise de vos rêves. Vous avez déjà prévu toutes les réponses aux questions sur vos motivations, vos qualités et vos connaissances sur l’entreprise.
Mais il y a peut-être une chose à laquelle vous n’avez pas pensé : l’impression que vous allez faire dès le début. Pour beaucoup de recruteurs, votre apparence est super importante et peut jouer un rôle décisif dans le succès de votre entretien ! Et c’est d’autant plus vrai dans certains domaines comme la mode, le luxe, la banque… où l’apparence est essentielle. Donc, il va falloir montrer que vous comprenez leur style et être capable de vous y adapter. On va voir ensemble comment choisir la tenue parfaite pour le jour J, et décrocher le poste de vos rêves…avec un style de dingue !
Comment s’habiller pour un entretien d’embauche pour une femme ?
Il vaut mieux être trop sérieuse que pas assez. Alors, si vous êtes indécise, optez toujours pour un tailleur-jupe ou pantalon. Ces choix vous garantissent d’afficher un certain respect envers votre interlocuteur.
Que vous postuliez dans le domaine de la banque d’affaires, des assurances ou de la finance, le tailleur sera toujours une valeur sûre. Si vous préférez quelque chose de plus féminin, une robe avec une petite veste sera également appropriée. Veillez cependant à ne pas être trop apprêtée. Les raccourcis sont malheureusement rapides en matière de jugement. Donc, si vous vous présentez avec une tenue ultra féminine, des bijoux extravagants et un maquillage soutenu pour un poste de terrain, vous risquez de ne pas correspondre à l’image professionnelle attendue.
Misez plutôt sur la sobriété avec un pantalon, des petits talons et une veste. Vous pouvez même opter pour un pantalon slim accompagné d’une jolie blouse. Et pour une touche d’équilibre, ajoutez une veste. Une robe en matière noble, ni moulante ni provocante, couvrant les épaules, peut également être un bon choix. Mais rappelez-vous, la sobriété doit être de mise pour un look professionnel. Évitez les robes fleuries ou trop colorées.
Dans le secteur public, privilégiez une robe unie et classique. Et n’oubliez pas de ne pas exagérer sur le maquillage et le vernis flashy. Pas de bling-bling quand on se présente devant les grandes instances de la République.
Maintenant, dans le domaine de l’informatique, des télécoms, du web ou de la communication, il est important de trouver le juste milieu entre cool et débraillé. Vous pouvez laisser libre cours à plus de fantaisie en jouant avec les couleurs et les imprimés, par exemple avec une jolie robe d’été. Faites preuve de créativité, mais gardez toujours une certaine élégance pour donner une bonne impression à votre potentiel employeur.
Comment s’habiller pour un entretien d’embauche pour un homme ?
Si vous visez un poste dans le domaine de la banque d’affaires, des assurances ou de la finance, vous ne vous tromperez jamais en optant pour un costume sombre, une chemise blanche ou à fines rayures, des boutons de manchette, une cravate et des chaussures noires bien cirées. Dans ces secteurs, le costume-cravate reste encore la norme.
Mais si vous postulez pour un poste de directeur commercial, ne pas porter de costume ne vous éliminera pas d’emblée… même si c’est un peu risqué. Dans ce cas, vous pouvez trouver un compromis en oubliant la cravate.
En fonction du poste convoité, la réponse à cette question peut varier. Par exemple, un conducteur de travaux peut opter pour un ensemble plus décontracté, sans pour autant se présenter en jean et en chemisette à carreaux. Un pantalon de coupe chino assorti à une chemise du même ton et à une veste de costume d’une autre couleur peuvent faire l’affaire.
Dans le secteur immobilier haut de gamme, le costume chic reste de mise, mais il y a tout de même une plus grande marge de manœuvre en matière de dress code. Cependant, il est important de rester soigné. Un pantalon chino, une veste dépareillée et une chemise sont tout à fait acceptables.
Dans le secteur public, plus vous montez dans la hiérarchie, plus vous aurez des obligations de représentation. Il vaut donc mieux s’habituer dès maintenant au costume-cravate. Ce sont clairement les secteurs les plus rigoureux en matière de tenue vestimentaire lors d’un entretien d’embauche.
Mais qu’en est-il des secteurs moins conventionnels ? Eh bien, si vous postulez dans des domaines tels que le design, la publicité ou les startups, vous pouvez vous permettre d’adopter un style plus décontracté. Une chemise et un pantalon en toile, voire un jean foncé en bon état, feront l’affaire. Dans ce cas, vous pouvez même vous passer de la veste. Attention cependant à ne pas confondre décontracté et négligé. Donc pas de t-shirt, de short, de tongs ou de chemisette. Ces choix vestimentaires donneraient une impression de négligence, même en cas de canicule. En revanche, si vous postulez pour un poste de direction, le costume reste toujours de rigueur.
5 conseils pour bien choisir sa tenue professionnelle
Adapter son look au secteur d’activité
La tenue vestimentaire ne sera pas la même pour tous les types de jobs. Si vous évoluez dans le milieu culturel, artistique, de la communication ou dans une ambiance « startup », il sera plus courant de pouvoir adopter un style décontracté ou casual. En revanche, dans les métiers de la banque, des assurances, du conseil, de l’immobilier ou de l’hôtellerie, un style strict est généralement privilégié. Évidemment, il y a des exceptions, car chaque entreprise a ses propres règles et sa propre culture d’entreprise concernant le code vestimentaire et les tenues à porter lors des entretiens d’embauche. Il est important de noter que le style vestimentaire attendu lors d’un entretien d’embauche strict ne signifie pas que vous devez porter une tenue fermée à 100%. Une tenue chic et sobre qui correspond aux attentes de l’entreprise pour laquelle vous postulez fera très bien l’affaire. Alors, habillez-vous de manière appropriée et faites bonne impression !
Opter pour un style sobre en priorité
Dans le cadre d’un entretien, il est préférable de mettre en avant votre sérieux plutôt que l’inverse. Même si l’entreprise a une image décontractée, évitez les vêtements trop informels comme les jeans troués ou les shorts. Le sweat à capuche n’est pas toujours rédhibitoire, mais si vous avez des doutes, essayez de contacter un employé de l’entreprise pour vous renseigner sur leur code vestimentaire. En général, il vaut mieux jouer la sécurité avec une tenue chic, soignée et sans excentricité. Optez pour des couleurs sobres comme le bleu marine, le beige, le blanc, le gris ou le noir, plutôt que des couleurs vives comme l’orange. Évitez également les tenues trop courtes, moulantes et décolletées pour les femmes, ainsi que les pièces qui donnent une impression de vacances (bermudas, espadrilles, mules…). Même si le style vestimentaire n’est pas le critère déterminant lors d’un entretien, il en dit long sur votre personnalité et peut inspirer confiance au recruteur, ou au contraire, faire une mauvaise impression. Les préjugés ont la vie dure : un maquillage trop voyant, une manucure fluo, ou des bijoux tape-à-l’œil peuvent malheureusement fausser l’image que le recruteur se fera de vous.
Porter des vêtements impeccables et parfaitement repassés
Quelle que soit votre tenue, une seule règle d’or s’impose : soyez impeccable ! Même si vous préférez un style vestimentaire plus décontracté, il est important de soigner votre image et d’éviter de paraître négligé. Vos vêtements ne doivent en aucun cas être tachés, froissés ou parsemés de poils d’animaux.
Choisir les bons accessoires pour briller en entretien
Vous préparez soigneusement votre tenue pour vos entretiens d’embauche, mais saviez-vous que les accessoires peuvent faire toute la différence ? Que vous souhaitiez ajouter une touche de fantaisie ou mettre en avant certaines facettes de votre personnalité, les accessoires sont là pour vous aider. Toutefois, attention à ne pas en faire trop et à rester subtil. L’objectif est d’attirer l’attention du recruteur sans pour autant le distraire. Alors, quels sont les accessoires appropriés pour un entretien ? Commençons par les bijoux. Ils sont parfaits pour exprimer votre personnalité. Vous pouvez opter pour un collier, un bracelet ou même des boutons de manchette si vous êtes un homme. Cependant, faites attention à ne pas trop en mettre. L’élégance est la clé.
Ensuite, pensez à un joli sac ou une pochette. Évitez les imprimés panthères ou les paillettes. Optez plutôt pour quelque chose d’élégant et discret. Enfin, n’oublions pas la couleur. Il est généralement recommandé de ne pas dépasser trois couleurs dans sa tenue. Deux couleurs classiques comme le noir, le blanc ou le bleu marine, et une troisième couleur réservée à un accessoire. Le choix de cette troisième couleur dépendra de l’image que vous souhaitez véhiculer. Le bleu pour la communication, le rouge pour l’énergie ou encore le vert pour l’authenticité. Alors, n’hésitez pas à ajouter une touche d’originalité à votre tenue d’entretien. Les accessoires peuvent vous aider à vous démarquer tout en restant professionnel. Montrez votre personnalité et votre style avec subtilité.
Peaufiner les détails jusqu’au bout
Pour transporter vos indispensables lors de votre entretien d’embauche, optez pour une sacoche élégante ou un sac à main chic. Assurez-vous simplement que celui-ci soit assez grand pour contenir des feuilles, un stylo, votre CV et éventuellement des documents annexes tels qu’un portfolio. Mais n’ayez crainte, le sac à dos n’est pas totalement interdit: tout dépend de votre profil et du poste auquel vous postulez !
En ce qui concerne le maquillage, la sobriété est le mot d’ordre. Comme pour les vêtements, privilégiez des teintes neutres et un maquillage naturel. Si vous avez l’habitude de porter du vernis à ongles, assurez-vous qu’il ne soit pas écaillé le jour de l’entretien. Quant à la coiffure, tout est permis à condition qu’elle soit soignée (pas de cheveux gras ou d’effet « coque » dû à une utilisation excessive de produits coiffants tels que le gel ou la laque).
Les vêtements à bannir lors d’un entretien d’embauche
Vous voulez être à la fois élégant(e) et vous sentir à l’aise, mais évitez de franchir certaines limites. Pas de panique, on est là pour vous guider ! Tout d’abord, parlons des couleurs. L’idée, c’est de rester sobre et professionnel. Oubliez les explosions de couleurs vives ou les imprimés trop tendance. Pour une touche d’originalité, optez plutôt pour une seule pièce forte, comme des mocassins à imprimé léopard ou un blazer coloré. Et n’oubliez pas, le total look noir n’est pas la meilleure option pour mettre de la joie dans votre tenue. Ensuite, parlons des coupes. Le mot d’ordre ici, c’est le confort. Évitez les vêtements trop près du corps qui vous feront vous sentir à l’étroit, ainsi que les jupes ultra courtes dans lesquelles vous ne serez pas à l’aise. Optez plutôt pour des coupes fluides et légères qui vous mettront à votre avantage le jour de votre entretien. N’oubliez pas que ces conseils mode peuvent varier en fonction du poste pour lequel vous postulez. Si vous êtes dans le domaine de la mode, par exemple, vous pourrez probablement vous permettre plus de fantaisie. L’essentiel est de trouver un équilibre entre votre personnalité et l’image professionnelle que vous voulez renvoyer.
Alors, maintenant que vous savez quoi porter et quoi éviter, il ne nous reste plus qu’à croiser les doigts pour vous lors de votre entretien ! Bonne chance !
